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集团“四项措施” 强化“两节”纪律
发布:admin   发布时间:2018-04-27   浏览次数:530    [] [] []

近日, 集团纪委专题研究部署“五一”、端午期间纪律作风建设工作,并采取“四项措施”,切实强化节日期间纪律作风建设。

早打招呼早提醒。充分运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,及时约谈集团管理的部分党员领导人员及部分重点岗位管理人员,切实增强党员干部特别党员领导干部政治纪律和政治规矩意识,筑牢拒腐防变思想防线,防止小错酿成大错、违规演变成违纪。

纪律挺前明底线。及时印发集团纪委《关于“五一”、端午期间加强纪律作风建设的通知》,要求各级党员特别是党领导人员严格遵守“十一个严禁”。严格执行集团领导人员外出报备制度,严禁无组织纪律观念、不报告或未经允许随意离开工作地。

落实责任强担当。要求集团所属企业(部门)各级党组织认真分析查找节日期间“四风”问题的表现形式和特点,做到严格要求、严格监督、严格管理,真正把纪律挺在前面。同时,要求各企业(部门)紧盯节日期间“四风”问题,切实对出现的问题敢抓敢管、真抓真管、严抓严管,及时提醒、坚决纠正。

严格监督强问责。集团纪委将在“两节”期间专门组织人员对所属各企业(部门)采取随机抽查、突击检查、重点抽查等方式,针对重点内容、重点环节、重点部门,深入开展监督检查。对责任落实不力,导致“四风”问题突出的,或被上级纪检监察机关检查抽查发现问题的,将严肃处理,并点名道姓通报曝光。(包俊)

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